Praxisanleiter:in Rettungsdienst TVöD
- Hansestadt Lübeck
Wir suchen für unseren Bereich Feuerwehr zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere
Praxisanleiter:in Rettungsdienst TVöD
(EG9a TVöD)
Das Aufgabengebiet umfasst
- Transportführer:in auf dem Rettungswagen
- Fahrer:in auf dem Notarzteinsatzfahrzeug (NEF) sowie auf dem Intensivtransportwagen (ITW)
- Betreuung und Heranführung von Auszubildenden zur/zum Notfallsanitäter:in an die eigenständige Wahrnehmung von beruflichen Aufgaben
- Vermittlung praktischer Ausbildungsinhalte
Erwartet werden
- die abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter:in bzw. Erlaubnis zum Führen dieser Berufsbezeichnung
- mindestens zweijährige Berufserfahrung als Notfallsanitäter:in
- eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Praxisanleiter:in oder die Bereitschaft die Ausbildung zur/zum Praxisanleiter:in zu absolvieren
- die Führerscheinklasse C
- wünschenswert Erfahrungen in der Rettungsdienstausbildung
Wichtige Informationen zur Ausbildung:
- Ausbildungsumfang: 300 Stunden
- Ort: DRK-Rettungsdienstschule Schleswig-Holstein gGmbH (Herrendamm 42 - 50, 23556 Lübeck)
- Zeitraum:
- Teil 1: 01.06.2026 - 12.06.2026
- Teil 2: 22.06.2026 - 10.07.2026
- Teil 3: 17.08.2026 - 02.09.2026
Geboten werden
- Karriere und Verantwortung: abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team
- Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits
- Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum
- Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause
- Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing,
- Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee sowie ein Arbeitsplatz im Herzen der Lübecker Altstadt
Die Hansestadt Lübeck steht auch bei der Personalgewinnung für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung. In diesem Aufgabengebiet strebt die Hansestadt Lübeck eine Erhöhung des Frauenanteils an, deshalb werden qualifizierte Frauen ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.
Bei sonst gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber:innen bevorzugt berücksichtigt.
Die Hansestadt Lübeck ist bemüht, das ehrenamtliche Engagement ihrer Mitarbeiter:innen zu fördern. Erfahrungen und Fähigkeiten aus ehrenamtlicher Tätigkeit, die als Qualifikation anhand des Stellenanforderungsprofils von Bedeutung sind, werden bei der Stellenbesetzung berücksichtigt.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben.
Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgesandt.
Als Ansprechpartner:in für fachbezogene Fragen steht Ihnen Herr Swyter, Telefon 0451 / 122 ‑ 3651, in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten Herr Schaal, Telefon 0451 / 122 ‑ 1183 zur Verfügung.
